Profissional desenvolve e implementa práticas com foco no desenvolvimento sustentável tanto para o meio ambiente, quanto para a corporação e a sociedade
Uma avaliação recente da Bloomberg Intelligence revelou que o setor ESG, que movimentou US$ 30 trilhões em 2022, deve ultrapassar a marca dos US$ 40 trilhões até 2030 – crescimento superior a U$ 1,5 trilhões por ano. Neste cenário, é esperada a criação de 22,5 milhões de empregos verdes em todo o mundo. Conforme o relatório Future of Jobs de 2023, especialistas nestes temas estão em segundo lugar na lista de profissões em alta até 2027.
Mas quais são as demandas desse mercado? De acordo com Gustavo Loiola, profissional com mais de uma década de experiência em sustentabilidade e educação ESG, as principais funções de um analista em ESG são: desenvolver uma visão estratégica para a empresa, viabilizar projetos de sustentabilidade, promover treinamentos de colaboradores em relação ao tema, criar e monitorar indicadores de desempenho de sustentabilidade, desenvolver relatórios para prestação de contas e minimizar os impactos da cadeira produtiva da empresa.
“Os profissionais de ESG são aqueles capazes de implementar e mensurar práticas com foco no desenvolvimento sustentável tanto para o meio ambiente, quanto para a corporação e a sociedade”, explica. “Para crescer nesse mercado, é importante ter um olhar atento às mais recentes inovações e tecnologias, assim como ter boas habilidades de gestão”, complementa.
No Brasil, dados da Aberje apontam que o ESG já é prioridade na agenda de 95% das empresas e está na lista de 48% dos CEOs nacionais. “Práticas sustentáveis tem sido cada vez mais relevante para investidores na hora de aportar e para consumidores na hora de comprar produtos e contratar serviços. Esse impacto direto no bolso dos empresários aumenta a urgência em implementar áreas específicas com foco em ESG”, diz.
De acordo com o Guia Salarial 2023 da Robert Half, maior empresa de recrutamento especializado do mundo, os salários de quem trabalha com ESG podem chegar a R$ 35 mil para cargos estratégicos. Para cargos iniciais, a média de remuneração varia de R$ 10 a R$ 12 mil.
